Hledání brigády
Pokud jste student nebo jste dodělali školu a nedaří se vám najít stálou práci a rádi byste si něco málo přivydělal tak čtěte dále.
Nejdřív začneme tím že si řekneme co to vlastně brigáda je:
Brigáda je druh práce určený pro lidi , kteří stále studují a nebo pro lidi , kteří jsou bez práce a potřebují (chtějí) si přividělat. Jedná se většinou o méně časově náročnou práci , většinou i méně platově ohodnocenou.
Dále bysme mohli pokračovat tím že vyjmenujeme možnosti kde se dovědět o nabízené práci:
Stejně jako při hledání práce či zaměstnání máte při hledání brigády několik základních možností:
- pracovní agentury specializované na brigády a temporary job(viz níže pracovní agentury specializované na brigády)
- nabídky brigád na personálních serverech (například Jobs, brigády na Hledám Práci.cz (Brigáda, vedlejší pracovní poměr atd.)
- inzerce firem hledající brigádníky v tisku (regionální přílohy deníků, Metro)
- pomocí známých (podle mého názoru asi nejosvědčenější způsob)
seznam webových portálů kde se dají zjistit informace o nabízených brigádách naleznete o5 v sekci download. (/clanky/download/seznam-portalu-prace) Pokud byste přišli i na další portály , které na seznamu nejsou , prosím napište nám na email icm-rk@email.cz
takže už víme kde brigádu sehnat , tet je ještě důležité vědět co podepisujete. Jestli si říkáte že lepší je pracovat bez smlouvy tak možná pokud zaměstnavatel dodrží dohodu , což není vždy pravidlem. Určitě doporučuji se vždy pojistit smlouvou
Právní formy brigády
Z ekonomického hlediska je výhodné pro firmu - zaměstnavatele i pro brigádníka zvolit takouvou právní formu pracovně-právního vztahu, která ušetří zaměstnavateli náklady a pracovníkovi daňové zatížení. Ale situace ve zkutečnosti tak jednoduchá není. Je možné zvolit 3 základní formy brigádní spolupráce mezi zaměstnavatelem a kandidátem - brigádníkem:
- Dohoda o provedení práce
- Dohoda o pracovní činnosti
- Pracovní poměr - na zkrácený úvazek nebo celý pracovní úvazek
Nyní si vysvětlíme co jednotlivé formy znamenají
Dohoda o provedení práce
Dohoda o provedení práce je nejjednodušší formou spolupráce pro brigády. Ale je vhodná jen pro krátkodobé pracovní vztahy. Je omezena na 100 hodin ročně /na jeden druh pracovní činnosti/ a ani zaměstnavatel ani brigádník neplatí sociální a zdravotní pojištění, je zde pouze daňové zatížení (15%). Výhodnější je již jen práce načerno, okud je tedy odměněna stejnými penězi
Dohoda o pracovní činnosti
Dohoda o pracovní činnosti je vedle dohody o provedení práce dalším způsobem, jakým může zaměstnavatel ve výjimečných případech zajistit plnění svých úkolů mimo pracovní poměr. Tato dohoda se uzavírá na práci, která má opakující se charakter. (např. může jít o úklid, ostrahu apod.)
Pracovní poměr
Pracovní poměr je nejklasičtější forma pracovního vztahu. O ní se nebudu dlouze rozepisovat , jelikož má spoustu druhů podmínek ke konkrétnímu druhu práce. ale vše se dá najiít na internetu bud v zákoníku práce a nebo na různých webových portálech.
Nyní máte základní informace k najdutí si nějaké brigády ... Přeji vám mnoho zdaru při vašem bádání a úspěchu v práci.
Autor Lukáš Hanc